关于每个家庭而言，孩子的生长，每一个进程都显得那么重要。
也因而，捉住孩子多元智能启蒙关键期，成为了许多新手妈妈最为重视的功课之一，这也激发了婴幼儿早教职业的开展。近年来，鼓起于欧美等地的“水育早教”就在商场上益发炽热起来。
放眼于福州，其间就有这样一个专心于婴幼儿水育早教的本乡品牌。它以水为前言，完成婴幼儿潜意识里的运动习气和自主举动才能的树立，开发其自主学习与探究才能。
它，是遇见水。
固然，从正式建立品牌的时刻来看，遇见水仅运营了2年多。但即便是这样，遇见水仍旧成为了许多妈咪的挑选。终究它具有着怎样的“法力”，能在短时刻内敏捷闯入群众的视界？
从“水浴”到“水育”的根由
“2009年，我刚当上妈妈，那个时候在医院听到婴儿可以游水时，我首先是有些惊讶。当我爱人给我看了儿子游水的全程录像后，我的榜首感觉是我被坑了。但在这主意之余，我又觉得这个生意太好做了，项目操作简略且投入小，收费却不廉价，感觉这是一个商机。”遇见水品牌创始人蔡安娜略带恶作剧的口吻向赢商网福建站叙述她对水浴职业的初识。
也正依据这样的初次触摸，蔡安娜一直在张望这个职业。2013年，已经成为两个孩子妈妈的她，在机缘巧合下正式进入水浴职业。这一年，她承接了家楼下的一家游水馆，改名“哈喽宝物”。
“用一个问好来拉近跟孩子之间的间隔。”这是蔡安娜做哈喽宝物的初衷。据她介绍，哈喽宝物自建立起至今，共服务了50多家小婴儿游水馆的spa项目，专为这些游水馆供给技术训练，包含从招待到洗澡的整个操作流程。
也就是在这样的进程中，蔡安娜发现许多家长与孩子是没有互动的，洗澡的进程不只单调，也看不到孩子的改动。“家长们只知道自己的孩子洗了个澡，却不知道孩子由于游水能有多大的获益点。
凭借着4年全职妈妈的经历，蔡安娜深入的知道怎么更好的开发婴幼儿的逻辑思维才能。2016年7月，“遇见水”品牌正式注册，而这一次，是一个真实的具有“水育”早教性质的品牌的诞生。
多元化课程启蒙日子认知
走进遇见水爱琴海购物公园店，1200平的门店内包括婴幼儿游水spa区、水育教室、儿童文娱区、母婴室、淋浴室等区域。其间，游水spa又有专门针对6个月以下婴儿及6个月至4周岁幼童的区别。
据介绍，6个月以下婴儿会组织在独立的游水缸内，且游水前工作人员会给做婴儿被迫操，让婴儿心境放松、全身肌肉放松，避免其游水进程中抽筋；
而6个月至4周岁幼童游水缸水面上漂浮着各类五颜六色的玩具，不只可以让幼小的孩子学会去抓，也可以组织一些竞赛，让较大的孩提在游水中感触更多的趣味。
在水育早教课程组织上，遇见水以早期教育五大范畴的课程规划相得益彰，以完成婴幼儿才能开展的完好贯穿，最大化发掘婴幼儿游水的益智性和科学性。
·婴童spa以传统婴幼儿游水戏水为主，以了解水运动为意图，为婴幼儿之后的水育早教做预备；
·水育早教则从专业的视点训练培育宝宝英勇探究的才能，让他对周边事物有更深入的感知；
·亲子游水课程合适触觉灵敏的剖腹产宝宝，在同一水平面上，在家长的怀有中，习惯水环境，进行更大水力气的触觉影响。
·拓宽启蒙课程合适4岁以上的幼童，经过系统性课程，让孩子从生长预备阶段到可以进一步提高运动技术。尊重孩子身体发育特色，从自由泳开端知道游水与身体的联系，从水中自救课程到游水技术课程。
据蔡安娜介绍，遇见水除了引入英国sta、婴邦等闻名的水育课程外，也一起建立教研部分，进行课程的深度研制。“课程总是在不断的更新迭代，虽然是有跟国内外的课程协作，但假如不自行进行课程的研制，就无法为孩子供给更好更全面的体会。”
为避免婴幼儿因年纪不同而导致的接受才能有所差异，遇见水依据年纪分班授课， 18个月之前的宝宝以3个月一分龄；18至24个月的幼儿则为半岁一分龄；2岁半以上幼童采纳一岁分龄。
从设备到团队 保证安全与专业
2017年，遇见水首家门店落地福州爱琴海购物公园玫瑰天街3楼，至今仅2年多的时刻，遇见水又先后在福州海峡奥体中心及福州万象·九宜城开出门店。
为给宝宝供给安全温馨的生长空间，遇见水在门店的装饰上花尽心思。“爱琴海这家门店的规划理念源于希腊爱琴海圣托里尼岛，场馆色彩选用蒂芙尼蓝，在心理学上，这色彩标志的是安全和天然。而其他的门店则选用纯白色、铜金和玫瑰金等色彩，没有太多的图画，咱们期望给家长、给孩子最显贵的体会，所以选用了这样比较有层次的色彩。”
明显，在孩子的生长进程中，安全无疑是最重要的，特别关于新生儿来说，更需求特别的呵护。遇见水深知家长们的考虑，从设备的引入到从业人员的训练都慎之又慎。
在设备挑选上，遇见水引入全美进口的泳池，不只可以进行主动加热、主动循环净化，还可完成紫外线或臭氧的实时主动消毒；为避免穿插感染，泳池每2小时就整池水循环消毒过滤1次。
在团队管理上，遇见水要求每个教练都具有婴幼儿救生员证、水育师证等，部分教练们还有幼师证、游水教练员证、救生员证等。不少教练仍是国家二级运动员、结业于专业体育院校等。此外，遇见水每个月都会请来业界专家对馆内的职工进行3-7天的全员训练，训练期间，门店不对外开放。
在人员配备上，水育早教严厉实施小班制授课，一堂课不超越6名宝宝，每3个宝宝组织一名教练。“即便一堂课是4个宝宝，咱们也是组织一个主教，一个助教，以保证宝宝的安全。
以购物中心为首选 运营小而精门店
实际上，遇见水不只对婴幼儿水育早教进行深度的研讨与服务，更建立“辣妈讲堂”，服务于遇见水的妈妈们。
“咱们这儿的妈妈，有些想创业、有些在育儿上遇到困难、有些或许存在家庭小对立……针对各类问题，辣妈讲堂会不定期的开讲座、策划主题活动或举行沙龙等。比方2017年，咱们举行的一场‘母亲节，我来爱孩子妈’的主题活动，就引起了火热的反应，也见证了许多家庭的感动与美好”。
从商场开展来看，水育早教的部队正在不断的强大。明显，职业竞赛的剧烈程度也在逐步加重。即便这样，遇见水仍然可以在许多的水育早教品牌中锋芒毕露。据蔡安娜介绍，爱琴海店一个月的招待量就平均在2000个家庭左右。
“6月，万象·九宜城店开业前，遇见水推出一个1638元的体会套餐，即预交1638元体会4节课，4节课上完后想持续的家庭仅需补交698的差价再上10节课，而不想持续的家庭则可无条件请求退款1440元，这个活动仅用时23天，1000份的1638元就已售罄。”
实际上，这样的活动遇见水已接连举行了3年，而从成果来看，每一年的成效都在提高。
除了在本乡开展，遇见水的拓宽脚步已迈向省外，现在，湖南长沙加盟店正在准备傍边。据蔡安娜介绍，省内的门店方案直营，省外则会对外开放加盟。“关于拓店，咱们会以购物中心内500平以上的店面为主，以小而精的精品店服务周边的居民。而现在主要以福建商场为主攻，咱们方案3年内要有至少5家门店，也尽力在3年内做到福州榜首。” 蔡安娜向赢商网福建站透露了遇见水的拓宽方案。
明显，6年来，改动的不只是从“水浴”到“水育”，更是蔡安娜对“水育”早教更深入的认知。她不再单纯的以为这是操作简略、简单挣钱的职业，而是一个可以影响孩子健康生长的体会。
而她自己，也在不断的探究与学习中，从一个新手妈妈蜕变成为一个具有国家育婴师证书的育儿专家。她在用举动叙述着遇见水的故事，也等待如遇见水的广告标语所说的“以水之力 牵动未来”，能让水育早教课程，协助到更多孩子的未来开展。
图源：遇见水
